当院ではワークライフバランス（仕事と生活とのより良い調和）を重視した職員の働きやすい環境作りに努めております。すべての職員が、より安心・より安全に業務に邁進していただけるようサポート体制の充実を図っており、実現するためのさまざまな取り組みを積極的に導入いたしております。特に仕事と子育てを両立されている職員に対しては、独自の育児支援サービスなど手厚いサポートを各種ご用意いたしております。年齢や性別問わず、当院で働くすべての方が活き活きとした表情で持てる力を十分に発揮していただける場となるよう、働く環境作りの整備にこれからも最大限努めてまいります。

くるみん制度＜常勤職員対象＞

当院では育児と両立しながら勤務される常勤職員を対象に、子育て支援制度を導入いたしております。くるみん制度は男女問わずご利用いただける制度となります。

くるみん休暇

規定の有給休暇日数とは別に、お子さん一人当たりにつき5日間まで休暇の追加取得が可能となります。以下のような急を要するようなお休みにも半日ずつご利用いただけます。

（例）・お子さんの急な体調不良　・インフルエンザ等による学級閉鎖　・悪天候に伴う臨時休校
・学校行事（入園式・入学式・卒園式・運動会・参観日など）への参加　など

くるみん休暇の取得率は現在100％（令和4年度実績）となっており、大変多くの方からご満足の声をいただいています。

• お子さんの対象年齢：小学校3年生以下
• 休暇日数：お子さん1人につき最大5日間まで

※お子さんは2名分まで（最大10日間）の取得が可能です。
※ご利用は半日ずつとなります。

甲北スクール＜全職員（パート勤務も含む）対象＞

子どもたちの学習習慣や主体性・好奇心を育む院内スクール

毎週土曜日や春・夏・冬の学校の長期休み期間には、院内の専用ルームにて「甲北スクール」と呼ばれる院内スクールが開催されています。勤務終了時間までお子さんたちを安全にお預かりし、さまざまな体験を通じて楽しく学びに向かうための豊かな力を育てます。基本的な学力や学習習慣を身につけることはもちろん、絵画や書道、パソコンやクッキングなどといった多彩なものづくり体験を通じて、子供たちの主体性や協調性、豊かな感性を伸ばします。室内には楽器類や遊具などもご用意しておりますので、お預かりさせていただくお子さんたちの年齢や発達段階にあわせたさまざまな遊びのご提案も可能です。指導にあたられる先生方は、元保育士の先生や教育現場での指導経験豊富なベテラン揃いですので、親御さんたちも安心してお子さんたちをお預けいただけます。勤務終了後はお子さんとご一緒にご帰宅いただけます。

• 対象年齢：年小～小学６年生までのお子さん
• 開校日：毎週土曜日・学校の長期休暇期間（春休み・夏休み・冬休み）
• 時間：8：30～17：00（勤務に応じて最長18：30）
• 定員：10名程度
• 利用料金：1日500円（おやつ・昼食付）

甲北スクールは当院で働くすべての職員（パート勤務も含む）のお子さんたちにご利用いただけます

「子供たちだけで家で留守番させておくのはちょっと心配…」
「夏休みの子供たちの預け先に困ったな、どうしよう？」
「宿題はちゃんとできているかな？」

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「新しいお友達もできて楽しそう！」
「指導経験豊富な先生方が見守ってくださるから安心だわ♪」
「勉強も教えてくれるから助かる！」

リフレッシュタイム＜常勤職員対象＞

業務全体が落ち着いているときなどを利用して、所属長の許可のもと、通常より1～2時間早い退勤や、遅い出勤が可能となるシステムです。既定の有給休暇日数とは別に、常勤職員を対象に一人あたり年間22時間のリフレッシュタイムが付与されており、 時間制の有給として細かくご利用いただけます。取得率は毎年ほぼ100％と非常に高く推移しており、ちょっとした自分へのご褒美時間としても幅広くご活用いただけます。

リフレッシュ休暇＜常勤職員対象＞

所属長の許可のもと、半日・1日単位でご利用いただける休暇制度です。規定の有給休暇日数とは別に一人あたり年間3日が付与される制度です。
※くるみん休暇対象者は除外

医療費補助＜全職員（パート勤務も含む）対象＞

安心して健康的な毎日を送っていただけるよう、当院のすべての職員（パート勤務も含む）を対象に、自院にて診療を受けられた場合にはかかった医療費を負担いたします。

家賃補助＜常勤職員対象＞

住まいに関する費用の一部を助成する制度です。
詳しい内容や申請方法等については担当部署までお問いあわせください。

提携宿泊施設の割引制度＜全職員（パート勤務も含む）対象＞

お休みの日にはゆったりと贅沢な時間を味わっていただけるよう、提携の豪華リゾートホテル（城崎）やエクシブをご利用いただけるサービスも充実しております。詳しい内容やご利用方法等については担当部署までお問いあわせください。

各種イベント

甲北病院主催のフリーマーケット（不定期）

地域に開かれた病院作りの一環として、当院主催のフリーマーケットを不定期で開催しています。準備から当日の運営まで、当院職員による手作りのイベントです。近隣地域の皆さんにも多数ご来場いただいており、大変ご好評いただくイベントとなっています。

職員同士の親睦が深まるさまざまなイベントの実施

職員間の親睦や交流を目的として、当院では年に数回さまざまなイベント企画を実施いたしております。アットホームな雰囲気の中、他職種の方たちとも会話が大いに盛り上がり、スタッフ一丸となっての熱い絆を体感できる企画となっています。リクエストにお応えしてのワークショップの開催など、体験型イベントも随時開催いたしております。

過去に開催されたイベント例（一例）

• 屋外での食事会（バーベキューやシュラスコパーティなど）
• ケーキバイキング
• ハーバリウムワークショップ　　など

ご家族ご一緒に参加いただける忘年会の実施（※コロナ禍は未実施）

年末には小さなお子さんたちもご一緒に参加いただける忘年会が実施されます。職種の垣根を越え、普段なかなか顔をあわせることがない方々とも楽しく会食いただけます。一年の感謝を込めて、当院からたくさんのプレゼントもご用意させていただいており、毎年大盛況となっております。

当院では皆様からのご意見やご要望に真摯に耳を傾け、より良い病院作りに意識高く取り組んでおります。福利厚生面においても積極的に職員皆様からのご意見を取り入れ、適宜改善を図っております。お困り事や何かお気づきの点などございましたら、どうぞお気軽に相談窓口までお越しください。